Arago Document Manager

ADM automatise la génération, la signature et l’archivage des documents RH, directement depuis SAP SuccessFactors, pour des processus plus fiables, plus rapides et conformes.

dématérialisation documentaire

Automatisation et signature des documents RH, nativement intégrées à SAP SuccessFactors

Arago Document Manager (ADM) est une solution cloud d’automatisation documentaire et de signature électronique, développée par Arago et conçue spécifiquement pour SAP SuccessFactors.

Elle est le résultat de notre expertise historique sur SAP SuccessFactors et de notre connaissance approfondie des processus RH, acquise auprès de nombreuses organisations en France et à l’international.

Elle permet de générer, faire signer et archiver les documents RH au bon moment, à partir des données collaborateurs et candidats, sans rupture de processus ni ressaisie.

Pensée pour les équipes RH, SIRH et IT, Arago Document Manager s’appuie sur une logique événementielle : chaque changement dans SuccessFactors déclenche automatiquement les documents associés, dans le respect des règles de sécurité et de conformité.

Logo Arago Document Manager - Gestion documentaire et signature avec SAP SuccessFactors

Une solution pour les organisations équipées de SAP SuccessFactors

Arago Document Manager s’adresse aux entreprises qui utilisent SAP SuccessFactors et souhaitent industrialiser la gestion de leurs documents RH : contrats, avenants, lettres d’embauche, attestations, documents d’onboarding ou de mobilité.

Les problématiques courantes côté RH et SIRH

Dans de nombreuses organisations, la gestion documentaire reste :

  • Fragmentée entre plusieurs outils
  • Dépendante d’actions manuelles
  • Source de délais, d’erreurs et de risques de non‑conformité

Arago Document Manager répond à ces enjeux en s’intégrant nativement à SuccessFactors, sans middleware complexe ni outil générique déconnecté des processus RH.

À qui s’adresse Arago Document Manager ?

1

Responsables des opérations RH

Ils cherchent à fiabiliser et accélérer la production des documents tout au long du cycle de vie collaborateur, sans multiplier les tâches manuelles.

2

Responsables SIRH / SuccessFactors

Ils veulent une solution certifiée SAP, respectant les autorisations RBP et limitant la complexité d’intégration et de maintenance.

3

Recrutement et talent acquisition

Ils ont besoin de générer rapidement des documents candidats (offres, contrats) pour améliorer l’expérience et réduire les délais.

4

Conformité, juridique et protection des données

Ils attendent des documents cohérents, traçables, stockés de manière sécurisée, avec des règles claires d’accès et d’archivage.

Comment fonctionne Arago Document Manager avec SAP SuccessFactors ?

Arago Document Manager repose sur une intégration native avec SuccessFactors Employee Central, Recruiting et Onboarding.
Les documents sont générés automatiquement à partir des données RH existantes, en temps réel, dès qu’un événement se produit : embauche, changement de poste, mobilité, modification contractuelle.

Les documents peuvent ensuite être :

  • Transmis pour signature électronique (multi‑prestataires)
  • Suivis dans une file de traitement
  • Archivés dans un coffre‑fort documentaire sécurisé
  • Rattachés automatiquement au dossier collaborateur dans SuccessFactors

Les bénéfices concrets pour les équipes RH et IT

Gain de temps et efficacité opérationnelle

  • Réduction des délais de génération et de signature des documents
  • Suppression des tâches manuelles répétitives
  • Automatisation basée sur les événements SuccessFactors

Réduction des coûts

  • Moins d’outils tiers à maintenir
  • Diminution des développements spécifiques et du middleware
  • Moins de sollicitations des équipes RH et support

Sécurité et conformité

  • Données et documents hébergés sur SAP BTP / SAP HANA Cloud
  • Accès contrôlés selon les rôles SuccessFactors
  • Traçabilité complète des actions et signatures

Expérience collaborateur et candidat améliorée

  • Documents disponibles plus rapidement
  • Processus fluides et lisibles
  • Moins d’allers‑retours et de délais inutiles

Une solution évolutive, adaptée aux organisations multi‑pays

Arago Document Manager accompagne les entreprises dans leurs déploiements internationaux :

  • Gestion multi‑pays et multi‑entités
  • Modèles documentaires adaptés aux contraintes locales
  • Connexion à plusieurs environnements SuccessFactors (test / production)

La solution s’adapte à la croissance de l’organisation sans remettre en cause l’architecture existante.

Pourquoi choisir Arago Document Manager ?

Arago Document Manager n’est pas un outil générique de signature ou de génération de documents.
C’est une brique métier RH, conçue pour fonctionner au cœur de SAP SuccessFactors, avec une compréhension fine des données, des rôles et des événements RH.

Elle permet de sécuriser, automatiser et fiabiliser la gestion documentaire, tout en restant alignée avec les standards SAP et les exigences des équipes IT.

FAQ

Tout savoir sur Arago Document Manager

Arago Document Manager remplace‑t‑il SAP SuccessFactors ?

Non. Arago Document Manager complète SuccessFactors en automatisant la génération et la gestion des documents, mais ne remplace pas les modules cœur (Employee Central, Recruiting, Onboarding).

La solution fonctionne‑t‑elle sans SAP SuccessFactors ?

Non. Arago Document Manager est conçu exclusivement pour fonctionner avec SuccessFactors et exploite ses données et événements en temps réel.

Quels outils de signature électronique sont compatibles ?

La solution s’intègre avec plusieurs prestataires de signature électronique (DocuSign, YouSign, ZapSign, AragoSign), afin de répondre aux contraintes locales et réglementaires.

Où sont stockés les documents ?

Les documents sont stockés de manière sécurisée dans un coffre‑fort documentaire basé sur SAP BTP / SAP HANA Cloud, avec des règles d’accès alignées sur SuccessFactors.

Peut‑on gérer plusieurs pays et entités ?

Oui. Arago Document Manager est conçu pour des environnements multi‑pays, avec des modèles et règles adaptés aux contextes locaux.